中鐵十二局集團第四工程有限公司7月23日，中鐵十二局四公司在西安總部召開2025屆新員工入職歡迎會，通過組織新員工集中參觀企業展陳館、開展新老員工交流、分享學習成長感悟、舉行導師帶徒簽約儀式等多種形式活動，進一步增強新員工對企業的認同感和歸屬感，幫助新員工快速轉變角色、融入企業發展，扎實推進人才強企戰略走深走實。公司黨委副書記（主持黨委工作）、執行董事吳燕升參加會議并講話，公司副總經理（主持經理層工作）李江峰致歡迎辭，公司副總經理李東平主持會議。 會議現場 迎新大會上播放了公司2024年發展巡禮、企業宣傳片、迎新宣傳片等視頻，老員工代表結合自身學習成長經歷，熱情分享了入職四公司以來的成長故事和工作感悟，新員工代表作了表態發言，公司主管領導分別同新員工代表簽訂了《導師帶徒合同書》。 吳燕升講話吳燕升對2025年新入職員工表示熱烈歡迎，他指出，四公司是具有 悠久歷史和光榮傳統的國家大型建筑央企， 企業在70年發展歷程中，幾乎承擔了我國高鐵“八縱八橫”網絡的全部干線建設任務，打造了享譽世界的中國高鐵名片。當前，公司正深度參與一系列關乎國計民生的國家重大戰略工程，企業有能力給予新員工施展才華、展現抱負、實現理想的 廣闊的舞臺，廣大新員工要賡續紅色基因、接力偉大事業、堅定報國志向，以堅定信念和實干精神，擔當大任、奮勇向前，為企業高質量發展貢獻聰明才智。 入職寄語吳燕升向新員工提出六點要求： 一是要快速轉變角色，融入企業新環境。 完成從“校園人”到“企業人”，從“理論者”到“實踐者”的轉變，盡快找到歸屬感和認同感，快速適應工作環境，切實提升學習工作主動性。 二是要清晰規劃目標，錨定奮斗新方向。 立足當下，著眼長遠，結合公司發展戰略和自身專業特長，認真思考職業規劃，科學設定短期、中長期目標，并為之不懈努力。 三是要扎根基層實踐，夯實發展新根基。 做好“沉下去”的思想準備，主動到基層、到項目、到最需要的地方去，展現青年人特有的闖勁和韌勁，在艱苦環境中砥礪意志，在實踐鍛煉中增長本領。 四是要敢于經歷風雨，展現青春新活力。 沉下心去，撲下身子，從最基礎的工作做起，深入了解業務流程，掌握核心操作技能，熟悉現場實際情況，全面融入企業和項目管理。 五是要勇于學習進取，積蓄成長新動能。 樹立“終身學習”的理念，保持“空杯心態”和旺盛的求知欲，把學習作為立身從業的第一要務，在實踐中增長才干，在挑戰中提升能力。 六是要錘煉優秀品質，塑造人格新高度。 持續改進工作作風，嚴守紀律規矩，爭做遵章守紀的新時代青年員工。 入職勉勵要始終堅定執著：錨定奮斗目標，掌好人生之舵。 要堅持務實勤奮：堅持腳踏實地，不懈勤學苦練。 要做到誠信正直：永葆赤子之心，始終襟懷坦蕩。要常懷感恩之心：感恩公司平臺，厚植企業情懷。 要保持樂觀進取：勇于亮劍挑戰，正心正向正行。 要增強團隊精神：善于溝通協作，積極建功團隊。 要胸懷理想未來：胸懷偉大理想，永葆奮斗初心。 李江峰致歡迎辭李江峰對新員工的到來表示熱烈歡迎，深情介紹了企業發展的光輝歷程，指出 四公司是共和國發展的踐行者、國家重大戰略的擔當者、基建新質生產力的引領者、高質量實干文化的發源地。在企業發展歷程中， 一代代四公司人傳承著鐵道兵“逢山鑿路、遇水架橋”的精神文化，用一項項創紀錄工程，踐行著“美好生活建造者”歷史使命，推動企業打造基建名片、刷新行業紀錄、實現品質發展。廣大新員工要通過深入學習了解企業光輝歷史，不斷發揚 “逢山鑿路、遇水架橋”的企業精神，傳承接力四公司歷史偉業， 緊跟企業高質量發展的偉大旗幟，為祖國基建事業而奮斗終身。 入職寄語李江峰對新員工提出殷切期望。他指出， 海闊憑魚躍、天高任鳥飛，企業的廣闊天地大有可為。立足企業這片沃土，希望廣大新員工繼承和發揚“逢山鑿路、遇水架橋”的企業精神，牢記鐵軍誓言、堅定報國初心，心懷國家大義、樹立遠大理想，與企業同呼吸共命運，始終以“鐵肩擔道義”的使命感、“百折不撓”的決心毅力、“精益求精”的工匠精神，盡快轉變角色，迎接挑戰、建功時代，以青春之夢想，書寫企業之藍圖、彩繪人生之畫卷。 舉行導師帶徒簽約儀式 左右滑動查看更多老員工代表分享成長感悟 左右滑動查看更多新員工代表發言2025年，公司大力踐行人才強企戰略，持續提升人才招聘質量，先后在 中南大學、 長安大學、蘭州交通大學、重慶交通大學、新疆石河子大學、延安大學等全國重點院校開展新員工招聘工作，進一步提升了985和211院校畢業生的招聘比例，在招聘層次上更加側重于碩博研究生，研究生學歷層次新員工占比25%，一本及以上院校新員工占比95%。新員工所學專業涵蓋了巖土工程、土木工程、市政工程、道路橋梁與渡河工程、會計與金融、網絡空間安全、礦物加工工程、機械工程、工程造價、農業水利工程等多個領域，有力擴充了企業后備“人才庫”，為進一步完善企業人才儲備體系，壯大高端人才隊伍，加快進軍高端前沿技術領域、開辟戰略性新興產業和未來產業，推動企業發展轉型升級注入新動能。 公司領導班子成員、二級助理，一級項目經理，公司總部各部室副職及以上人員參會。 新員工入職合影（橫向觀看效果更佳） 責任編輯：宋周陽  馬鵬內容審校：丁明明