中交三公局安全生產月2025年6月是全國第24個“安全生產月”,主題為“人人講安全、個個會應急——查找身邊安全隱患”。
為樹牢安全紅線意識,創造安全良好氛圍,三公局在建項目依托項目特色,將安全意識滲透每個作業環節,全體員工爭當“安全吹哨人”,確保各項活動有序、深入開展,助推三公局“高質量發展突破年”取得扎實成效!
古運河畔筑新章揚州項目群是吊車出租的安全發展新突破
從瘦西湖煙柳畫橋是吊車出租的婉約剪影,到東關街青石板上是吊車出租的千年履痕,揚州,這座被大運河滋養了2500余年的古城,正以瓊花綻放的姿態,在槳聲燈影里刻繪城市煥新的脈絡。三公局揚州項目群扎根在這里,深度踐行“有機城市更新”理念,以創新驅動為引擎、以精益管理為底色,構建安全可控、綠色低碳、人才賦能的現代化管理體系,打造集技術標桿性、管理示范性、文化傳承性于一體的古城更新項目典范。
筑牢安全防線護航項目建設 項目以2025年全國“安全生產月”活動為契機,通過“查隱患、賽知識、練實戰”三大抓手,構建起全方位安全生產防護網。啟動“拉網式”危險源辨識專項行動,組織安全專家與技術骨干對房建項目深基坑支護、塔吊作業等20余個重點區域開展“地毯式”隱患排查,通過信息化手段建立動態危險源數據庫,實現風險隱患閉環管理。
在安全文化建設層面,項目創新開展“安全知識大闖關”有獎競賽,設置線上闖關答題、線下擂臺搶答等多元賽制,通過“積分兌換獎品”“安全之星評選”等激勵機制,吸引全體員工踴躍參與,將嚴肅的安全法規轉化為趣味化知識問答,有效提升全員安全理論素養。此外,項目模擬高空作業人員墜落、施工現場突發火情等真實場景,組織多部門聯合應急救援演練,檢驗應急隊伍協同作戰能力,切實提升突發事件處置水平。
鍛造學習型團隊驅動高質量發展 秉承“學習強基、專業固本”理念,項目打造兼具學習創新能力與專業攻堅實力的高效管理團隊。創新搭建“學、練、賽、獎”四位一體人才培育體系,依托“老帶新”模式,開設涵蓋一建、造價、安全等核心專業的技術骨干輔導班。組建 BIM 技術、綠色施工等專項學習小組,實現理論學習與實踐應用深度融合。定期開展方案優化等實戰練兵活動,以賽促學提升員工專業技能。同步建立“考證有激勵、晉升有通道”的良性機制,激發員工學習內驅力,在項目內部形成“比學趕超、競相提升”的濃厚氛圍。
在扎實人才培養措施的落實下,項目管理團隊展現出強勁的專業競爭力。班子成員持有一級建造師、注冊造價工程師、注冊安全工程師等高含金量證書,實現關鍵崗位專業資質全覆蓋。工程部核心骨干中,注冊類執業資格持證率超 50%,在施工組織優化、全周期成本管控、智慧安全監管等領域形成專業優勢。團隊全面推行精細化管理,運用 BIM 技術實現施工方案預演優化,搭建智慧工地管理平臺提升安全管控效能,創新應用綠色施工技術降低項目綜合成本。憑借優質履約成果,公司及項目贏得業主高度認可,近一年實現區域市場滾動發展,相繼中標平山堂項目、排水達標項目、GZ428地塊項目,在揚州建筑市場樹立了“專業、高效、可靠”的品牌形象。
節能降耗新典范綠色發展顯擔當 日常辦公環節是節能降耗的重要戰場。項目以系統性思維推進綠色低碳實踐,采用過濾式熱水器替代傳統桶裝礦泉水供應系統,月均水費支出降低77%。同步采取“制度約束+全員參與”精細化管理措施。一方面,通過明確空調使用時段、用電設備關閉規范等標準,強化員工節能意識;另一方面,推行“無紙化辦公+紙張循環利用”雙軌模式,利用線上系統實現文件流轉,設立專用回收箱收集單面打印余紙,用于草稿、便簽等二次使用。
深耕揚州市場的過程中,項目接連斬獲“市防塵防治先進集體”“市優秀項目經理部”“省級安全文明標準化示范工地”等多項榮譽,圓滿承辦市質量觀摩活動。展望未來,項目將持續筑牢安全生產底線,探索綠色發展新路徑,打造專業人才梯隊,為三公局品牌建設注入源源不斷的活力。
來源:交通軌道公司 王曉龍 昝瑞編輯:馬一寧主編:魯安琪校對:徐德鋒初審:高亞航審核:李海平
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