中鐵一局七公司 流火七月,熱浪翻騰。坐落在灞河東岸的中鐵一局上莊村安置房建設項目工地上,建設者們的工作熱情比太陽更加火熱。這支扎根浐灞市場多年的管理團隊,在黨支部的引領下,由11名黨員組成攻堅核心,團結帶領項目全員奮力拼搏,取得了上莊村、灞橋街村安置房雙線并進、蘇陜國際超高層拆降工程填補集團公司在該領域的空白等優異成績。項目今年初被公司表彰為“先進單位”,黨支部也在“七一”榮獲集團公司“優秀基層黨組織”稱號——榮譽的背后,是項目黨支部不斷將黨建工作勢能轉化為促進施工生產動能的生動實踐。
▲“先進基層黨組織”獎牌
強思想:擰緊干事創業“總開關”
黨支部堅持把思想建設擺在首位。去年來組織開展7次專題黨課、20次中心組學習,將黨的最新理論成果送入施工一線。通過黨紀學習教育、貫徹落實中央八項規定精神學習教育專題會,廉潔承諾簽名,工作群每日推送學習資料、紀律提醒,在宣傳櫥窗進行黨紀學習、中央八項規定相關內容圖片展示等形式,筑牢黨員干部踏實做人、干凈做事的思想防線。在形勢任務宣講會上,公司年度目標被轉化為具體的施工節點,“干好在建工程、實現滾動發展”成為全員共識。
融生產:筑牢攻堅克難"橋頭堡"
黨支部成立后第一時間完成委員選舉,進行明確分工,從加強基礎管理入手,提升黨建工作標準化水平,建立24項制度規范,完善4大類14種臺賬。通過“三重一大”集體決策破解施工難題,“兩會一評議”制度讓班子成員在民主評議中提升戰斗力,實現了黨建工作與施工生產的深度融合:
一是
聯建共建聚合力。與協作單位中建西部建設北方公司開展黨建共建,舉辦寫春聯廉潔共建活動;組織片區項目開展清明祭英烈學黨史實地踐學活動,在互動交流中增強黨建工作的凝聚力。
二是
黨員先鋒破難題。黨支部結合施工生產實際,積極組建黨員突擊隊開展生產突擊,安排黨員技術骨干牽頭開展課題攻堅,相關成果獲公司二、三等獎。安全生產月組織綜合應急演練,讓數百名一線作業人員增強安全意識、掌握應急逃生技能。
三是
關鍵節點創佳績。在黨員責任區示范帶動下,上莊村安置房項目繼首棟安置樓主體結構封頂后87天即實現15棟安置樓主體結構全部封頂;灞橋街村項目克服征地拆遷造成工期滯后難點,圓滿完成各個節點目標,全面進入二次結構、屋面、外墻施工階段。
守廉潔:筑牢項目建設“防火墻”
黨風廉政建設領導小組定期召開專題會議,將廉潔要求嵌入施工全流程。黨支部書記與關鍵崗位人員簽訂15份廉潔承諾書,紀檢委員常態化開展節前警示教育,廉潔宣傳員積極發揮作用,組織管理骨干和團員青年開展廉潔“劇本殺”活動,在劇情推演中沉浸式接受廉潔教育。在物資采購、工程驗收等敏感環節,黨支部指派專人進行現場監督,確保上莊村、灞橋街村安置房工程在陽光下運行。兩個安置房項目開工至今,保持“零違紀”記錄。
育人才:打造創新攻堅"生力軍"
項目部堅持以施工現場為培養青年人才的第一課堂,制定本項目的人才培養規劃,鼓勵大家“立足本職工作,人人爭先成才”。積極發揮技術業校陣地作用,組織技術骨干經常開展技術講座,創造機會派送技術人員參加公司技術比武、專業技能培訓,到優秀項目觀摩學習,目前已有10人考取一級建造師證書,4人取得二級建造師證書,1人獲得一級造價師資格。同時,不管是職工還是勞務派遣,只要有能力、有潛力,就積極搭建平臺、創造條件,讓他們在更重要的崗位上發揮才干、鍛煉提高。技術人才迅速成長,項目團隊攻堅步伐勢不可擋。
暖人心:構建和諧奮進"大家庭"
黨支部堅持黨建帶工建、帶團建,激發群團組織活力。工會嚴格落實廠務公開制度,對涉及職工切身利益的事項及時通過廠務公開欄和E通工作群進行公開;積極開展“夏送清涼、冬送溫暖”、“‘端’起幸福 ‘午’動快樂”心理團輔活動,利用節假日開展文體活動,堅持每月舉辦職工集體生日會。團支部組織大力開展導師帶徒、青安崗、青年突擊隊活動和為愛充“植”為昌都募捐、愛心助考等志愿服務等團青品牌活動,充分調動了項目團員青年的工作積極性。項目部榮獲公司“三星級幸福之家”稱號;團支部被集團公司表彰為“紅旗團支部”。
倡文化:講好施工一線“小故事”
上莊項目從“共和國鐵路建設者”到“城市綠化園丁”再到“安置房工程主力軍”的兩次跨界,過程中發生了很多動人的“小故事”,彰顯了上莊項目員工隊伍團結、進取、陽光、樂觀的精神風貌。黨支部重視通過講述身邊典型“小故事”引導員工進步成長,積極組織力量開展對先進人物的采訪、宣傳,在更大范圍更高平臺展示項目員工風采,《實在人的堅守》《優才小范》《小倔的守護》《奮斗者的腳步》《有分量的強哥》《安置房工地上的多料青年》《不懈奮進的先鋒》等稿件陸續在公司訂閱號發布,榜樣的力量悄然浸潤上莊項目員工的心田。
如今,上莊村安置房項目即將全面完工,銀灰色的樓群在驕陽下傲然挺立。這支黨員占比近22%的項目團隊,正卯足勁向著圓滿交付的目標發起最后沖刺,繼續用鋼筋水泥澆筑拳拳為民初心,以實干擔當點亮未來的萬家燈火。
作者 :辛 鏡編輯: 田澤梁審核 :喻沛然