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“十佳工程技術人員”風采
榜樣是吊車視頻表演大全的力量
是無窮是吊車視頻表演大全的
是無限是吊車視頻表演大全的正能量
榜樣是旗幟
代表著方向
榜樣是資源
凝聚著力量
以榜樣為鏡
指引我們
在工作實踐中
明方向、知差距
靜心靈、升境界
努力塑造一個更加美好的自我
“五一”國際勞動節來臨之際，小編將為大家隆重推出（系列）受到公司表彰的2018年度“十佳”風云人物，包括十佳工程技術人員、十佳工匠、十佳班組長等，本期推出的是“十佳工程技術人員”（下），敬請關注。
關 東
大唐東營項目部
熱機工程公司技術副組長
關東，2011年進廠，先后在南定、農六師、哈密、織金、北疆、方家莊等項目，一步步從實習技術員走到技術員，專工，技術組副組長。
在東營項目工作期間，關東對安裝圖紙做了大量的工作，早已對圖紙爛熟于心，對細節的把握更是異于常人，常常因施工中測量一絲的偏差而輾轉難眠，直到將設備調整到一絲不茍、準確無誤，對于施工中的問題能夠積極與監理業主溝通，完美配合了世界首臺六缸六排汽扣缸工作。關東嚴格按照優秀技術人員的標準要求自己，勤懇敬業，任勞任怨，不僅自身各項技能飛速提升，也幫助廣大新晉人員快速融入工作崗位，他對工作的嚴謹態度，對生活的積極樂觀，都成為了新一代電建技術人員學習的榜樣。
程 龍
伊拉克魯邁拉項目部
電儀工程公司電氣專工
程龍，30歲，中共黨員。2011年7月入廠，先后在寶雞、伊犁、安徽六安、印尼泗水、伊拉克魯邁拉等項目，任助理技術員、技術員、電氣專工。
伊拉克魯邁拉項目初設階段，程龍積極配合進行圖紙審查及優化，在滿足設計需求的前提下優化方案，減少設計及施工中材料的使用，有效降低了工程成本。提前預見及發現項目施工、調試、運行中易出現的問題，在圖紙設計階段解決，降低后期風險。招標采購中，他組織審核及修改技術規范書，與廠家進行技術談判，嚴格把控施工中易出問題的環節，保障后續現場施工及運行調試的順利進行。結合自身工作經驗，詳細整理編寫多項合理化建議及工程經驗教訓案例，為公司EPC管理提供了寶貴經驗。
盧圣騰
電建集團日照山鋼環保島項目部
副經理兼總工
盧圣騰，36歲，2005年9月入廠，工程師職稱，先后在沙洲、滇東、鹿邑、惠民等項目部擔任技術員、鍋爐專工、項目副經理兼總工。
山鋼日照環保島項目吸收塔及濕除外觀造型，是公司承接過所有項目中造型最為復雜的，為“啞鈴形狀”，兩頭大中間小，有別于其他項目吸收塔。盧圣騰召集項目技術人員多次召開專題會，廣開思路尋求進行技術突破。功夫不負有心人，經過多次研究，項目部決定采用三腳架作為頂升脹圈支撐，克服了以上缺陷，節省了大量材料和人工。在1號吸收塔施工時使用，取得了良好的效益，節省了成本并縮短了施工工期，為其他類似項目提供了有益經驗和施工參考。先后被評為公司十佳技術人員、十佳項目經理、星級策劃師。
朱萬青
鋼結構公司博大項目部
生產技術部 副主任
朱萬青，38歲，工程師。2004年7月入廠，先后在鋼結構公司焊割班、生產技術部、項目部任技術員、專工、副主任等職務。
朱萬青在首都環線高速公路鋼箱梁項目工作期間，面對圖紙上150米長、15米寬、2米高的龐然大物，他沉著分析設計、精心策劃工序、改進工藝措施，摒棄了傳統整體胎架的裝配制作，改用分段胎架制作工藝，大大減小了施工場地制約，降低了高層落差，節約了生產成本；通過主角焊縫免清根工藝的實施，提高了工作效率和焊接質量，縮短了鋼箱梁制作工期，減少環境污染。帶領項目突擊隊完成了40000米主角焊縫、14000米半熔透焊縫、4800米全熔透焊縫的焊接任務。多次被評為公司星級策劃師、優秀團員、優秀青年、科技先進工作者。
其實
在
一線眾多崗位上
“技術大拿”們無處不在
他們自帶閃光點
激揚著歲月
燃燒著青春
他們是
務實者、奮斗者
也必將創造一個更加輝煌的明天
下一期將推出“十佳工匠”，敬請期待！
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材料/圖片：各單位提供
文字/編輯：鐘洪明 李莎
別急著走，記得這里點“在看”哦
