中交三公局三公司G30公路項目部舉行新生座談見面會暨新生入職廉潔第一課 近日，G30公路項目部隆重舉行2025屆新生座談會暨新生入職廉潔第一課系列活動。 活動開始，新入職員工首先進行了一個簡單的自我介紹，“從零開始，勇攀高峰”、“期待與項目共同成長”等真摯感言，展現(xiàn)了他們的青春志向與個性風采。隨后舉行的工裝物品交接儀式莊重而熱烈，新生從前輩手中接過工裝與工作用品，而這傳遞的不僅是一套裝備，更是在未來工作中沉甸甸的責任與使命擔當。 “清風啟航，廉潔第一課”是工程建設(shè)行業(yè)的立業(yè)根基。黨支部書記深刻剖析了行業(yè)資金密集、環(huán)節(jié)復(fù)雜、誘惑風險無處不在的特性，警醒新員工警惕從“小意思”、“抹不開情面”滑向深淵的教訓(xùn)，強調(diào)“守住廉潔就是守住職業(yè)生命線和人生幸福線”。對新員工提出明確要求：心存敬畏算清“七筆賬”、加強學習知規(guī)明紀、陽光履職公私分明、習慣接受監(jiān)督。緊接著新員工在嚴肅氛圍中認真閱讀并鄭重簽署了《新員工廉潔承諾書》，將清廉從業(yè)作為職業(yè)生涯的莊嚴起點。 為加速新員工成長，項目部舉行了溫馨而意義深遠的“攜手同行，導(dǎo)師結(jié)對儀式”。經(jīng)驗豐富的導(dǎo)師代表發(fā)表講話，勉勵新員工勤學善問。隨后，師徒共同簽訂了《師帶徒協(xié)議書》，明確了培養(yǎng)目標和雙方責任。這一紙協(xié)議，搭建起知識與經(jīng)驗傳承的橋梁，為新員工在專業(yè)道路上的穩(wěn)步前行注入了堅實力量。 活動最后，項目經(jīng)理為新員工送上殷切期望：學習為“天職”，善用“兩個老師”——導(dǎo)師與實踐，保持空杯心態(tài)學習多領(lǐng)域知識，勤于總結(jié)反思。同時要求新員工主動融入、勇于擔當、理解包容。將廉潔承諾銘記于心筑牢根基，將導(dǎo)師期望落到實處，快速成長，把項目目標扛在肩上爭取榮譽勛章。以青春之我、奮斗之我在G30公路項目平臺上書寫不負時代、不負韶華的輝煌篇章。 吳都大道東延項目召開新員工入職座談會 為助力新員工快速融入項目環(huán)境、熟悉工作崗位，增強團隊凝聚力與歸屬感。近日，吳都大道東延項目召開“新程逐夢，共啟華章”迎新座談會，通過系列環(huán)節(jié)為新員工搭建成長平臺。 廉潔“第一課”：系好職場“安全帶” 會上，項目紀檢監(jiān)督員開展廉潔從業(yè)專題培訓(xùn)，以中央八項規(guī)定精神為重點，圍繞中交集團“十五個嚴禁”，結(jié)合一個個腐敗真實案例，深刻強調(diào)廉潔是職業(yè)發(fā)展的底線。這場培訓(xùn)為新員工系緊職場“廉潔安全帶”，助力其筑牢職業(yè)根基，共同維護團隊清風正氣。 老員工分享：解鎖成長“通關(guān)秘籍” 2024屆員工代表分享入職心得，結(jié)合自身經(jīng)歷講述了初入項目的彷徨、快速適應(yīng)的技巧、解決問題的方法等“實戰(zhàn)經(jīng)驗”。這份真誠分享為新員工提供了可借鑒的成長路徑，讓其對職業(yè)發(fā)展更有方向感。 師帶徒簽約：開啟職場“傳幫帶” 作為活動核心環(huán)節(jié)，項目總經(jīng)濟師與新員工簽訂“導(dǎo)師帶徒”協(xié)議，師徒雙向承諾——導(dǎo)師將傾囊相授經(jīng)驗、助力避坑成長，新員工則積極學習、貢獻新視角。簽約后，項目部發(fā)放紀念品并合影留念，定格這一傳承與信任的時刻。 項目經(jīng)理寄語：寄望新人共筑項目未來 座談會上，項目經(jīng)理對新員工的加入表示歡迎，稱新員工為項目注入了新鮮血液，并寄語新員工： 一是安全是永恒的主題，需時刻牢記于心； 二是要扣好職業(yè)生涯的第一粒“扣子”，堅守廉潔底線； 三是要快速融入集體，完成角色轉(zhuǎn)換，不斷提升業(yè)務(wù)能力，力爭三年獨當一面。 此次活動通過廉潔第一課教育、經(jīng)驗傳遞和師徒結(jié)對，為新員工鋪設(shè)了融入與成長的通道。期待新員工在團隊中不負囑托，與老員工攜手共進，推動吳都大道東延項目高質(zhì)量推進，共譜發(fā)展新篇章。 審核：張 波編輯：金昱辰  來源：G30公路項目 呂 苗；吳都大道東延項目  楊 君