集團目前已針對生產基地和工服公司現場作業人員制訂了詳細是吊車的技能清單，這些清單同時也明晰了相應等級所需承擔是吊車的安全責任。將安全責任繪入工作技能之中，同時是將安全文化理念織進每一次機器操作、每一臺風機生產、每一個項目現場，真正讓安全文化在現場開花結果。
綠帶：以點帶面
由風電集團工會發起是吊車的“i-改善”活動也涵蓋了安全管理工作方面，成為集團實現安全工作持續推進、不斷吸納員工意見的渠道和平臺。2019年全年員工共提出217條安全合理化建議，集團采納137條，部分采納3項。
6種招式、6個段位從多個維度、多個層面構成了風電集團的安全防護網。新的一年，風電集團將站在全國安全文化建設示范企業的基礎上，消除事故隱患，筑牢安全防線，努力成為風電行業安全標桿企業！
"
喜大普奔
通過創建無臟亂環境、無事故隱患、無整改遺漏、無違章操作、無管理盲區、無設備故障、無安全事故“七個無”班組管理模型，提高班組長的安全意識和管理能力，再由班組長帶動班組員工，共同推動實現班組安全標準化。
風電安全工作由我來守護！
黑帶：已臻化境
招式解析：讓安全管理融入基本技能培訓
為保障員工作業安全、項目生產安全，風電集團“修煉”了6段安全招式，全方位展現了集團安全工作開展的實力。
安環部花費大量時間完成清單，并組織現場培訓，使每個員工了解本崗位存在的危險源，讓人人都了解風險控制措施。這一危險源清單既可用于日常作業安全交底，也是新進員工安全作業方面的直接指示和保障。
6段
黃帶：海納百川
報道?/ 編輯 / 排版：SEWP新媒體小分隊
上海電氣風電人的奇思妙想
招式解析：各級管理人員針對現場的安全行為觀察
風電集團南通培訓中心目前正在打造全球風能組織認可的安全培訓機構，其與項目現場聯動，共同進行高空逃生救援。安環部已經組織開展兩期野外求生培訓作為補充，提高員工在復雜、惡劣的環境下的生存能力和心理素質。
《安全守護風之夢》
安全招式
招式解析：開展應急救援和求生培訓
各級管理人員定期走訪基地工廠和項目現場，積極推進和鼓勵安全行為，制止不安全行為。通過定期的基層走訪、現身說法明令禁止，現場人員的安全意識能得到極大程度的提升。
紅帶：防患未然
招式解析：員工通過“i-改善”活動提出安全合理化意見
招式解析：制訂“一崗一清單”并組織現場培訓
"
安全文化宣傳片
招式解析：進行“七無”班組建設
“將人的生命放在首要位置，保護員工的生命安全和身體健康。”這是集團“人的生命高于一切”安全理念的極力倡導，更是貫穿集團安全管理工作和安全文化建設的核心理念。
藍帶：秘籍制勝
白帶：軌物范世
近日，中國安全生產協會傳來喜訊，經各省級安全監管部門、煤礦安全監察機構推薦，中國安全生產協會組織專家初審、評審和現場抽查等程序，獲評2020年全國安全文化建設示范企業。在100家入選企業中，是風電裝備類企業中唯一入選企業。
近日，中國安全生產協會傳來喜訊，獲評2020年全國安全文化建設示范企業，是唯一一家入選的風電裝備類企業！