小記者走進五公司企史館

 理念之“實” 

 找準定位  強化認同力 

從一個兼具文化內涵和卡通形象的“虎娃”問世，到代表企業核心價值的5個“小老虎”的出現，再到一批美觀、實用的文化產品應用到項目。“老虎團”文化體系從理念到落地，實現了跨越式發展。“老虎團”文化成果也相繼榮獲全國鐵道企業文化成果特等獎，并在天津市企業管理現代化創新成果評比中“榜上有名”。

“老虎團”文化成果所獲榮譽

項目文化

“誠信、責任、實干、奉獻、創新是新時代‘老虎團’人展現出來的精氣神！”從推出“老虎團”核心價值，到總結獨具特色的項目文化，五公司通過廣泛調研、征求意見建議，調動廣大職工積極為文化建設建言獻策，提升文化的參與度和認同感。

 智造之“新” 

 與時俱進  提升品牌力 

“您好， 來到中鐵十八局五公司！”一走進五公司總部大廳，映入眼簾的是2022年全面建成的企業發展史館，一個超萌的“小老虎”機器人會主動上前打招呼，并提供問答服務。

企業發展史館

五公司企業發展史館建筑面積約430平方米，是集智慧中心、榮譽室、全國勞模展示中心、文化長廊于一體，達到光、聲、影立體化展示效果。具有展示企業深厚底蘊和發展實力、提升職工企業認同感、強化企業品牌打造等作用。

五公司黨委文化建設聚焦“內外兼修”的發展策略，通過從硬件上加大投入，制作一批樣式精美、深受職工喜愛的文化產品；加大對文化活動的支持力度，持續開展以“老虎團”命名的系列活動，以企業文化“軟實力”助推企業高質量發展。

 基因之“牢” 

 永葆初心  筑牢核心力 

參與屬地疫情防控

“我報名，我報名！”在五公司微信群，每次發布志愿者招募消息，都會引發一次快速刷屏。截至今年7月底，“老虎團”已在天津20余場全域核酸檢測中，聯合屬地社區為居民提供幫助。

傳承和踐行“老虎團”精神

近年來，五公司黨委持續強化文化建設，以精神譜系為引領，紅色教育為抓手，打好企業品牌塑造的“文化牌”，不斷提升文化基因的影響力，強化全體干部職工的思想認識，以實際行動塑造“老虎團”形象。

“我們是鐵道兵精神的傳承人，更是‘老虎團’精神的踐行者！”踐行央企社會責任、參與屬地志愿服務、攻堅項目關鍵工序……“老虎團”精神已深深烙印在廣大職工心里，并煥發出擔當實干的行動自覺。

五公司黨委通過做好“紅色基因工程”，以老鐵道兵講故事、“入職第一課”、“道德講堂”、巡回宣講、沉浸式教育等為載體，以耳聞目染的方式增強企業精神的宣貫，賡續紅色基因。

以文化活動助力企業高質量發展

用好“老虎團”符號，講好“老虎團”故事。圍繞企業中心工作，五公司黨委以高質量發展的初心和使命，唱響新時代高質量發展的“強音”，以一批具有代表性、前瞻性的重大工程為抓手，筑牢企業高質量發展的核心競爭力。

在文化中汲取奮進力量，在踐行“老虎團”精神中展現“老虎團”風采。文化強企，“老虎團”人闊步前行……